Deze gastblog is geschreven door Jeanine Jansen naar aanleiding van een workshop die zij heeft gegeven bij Professional Rebel. Zij is door Anne Walraven en mij geïnspireerd geraakt na twee leuke gesprekken en heeft, samen met de input van haar workshop, deze blog geschreven. Wil je meer informatie over Jeanine? Kijk dan snel op haar website: http://www.rememberthetalent.com/
OVER EEN WORKSHOP MET REBELS
Niet Generatie Y, maar generatie Jobless (The Economist) worden ze ook wel genoemd. De groeiende groep talentvolle afgestudeerden die hun ideale baan niet kunnen vinden. Confronterend, want dit is ook mijn generatie.
Door Professional Rebel ben ik gevraagd als expert in hun Accelerator voor getalenteerde, werkzoekende jongeren (22 t/m 32 jaar). Thema: hoe je met behulp van jouw netwerk eigen kansen schept. Iets waarvan Rebel oprichters Linda Vermaat & Melissa Marijnen vinden dat ik dat zelf gedaan heb sinds ik in 2011 Remember the Talent oprichtte. En dus zit ik afgelopen zaterdagmiddag voor een groep die zelf alle talent in huis heeft, met meerdere studies, vrijwilligerswerk en ervaring bij instellingen als TEDx, FOAM, KPN of KIT op zak. Linda interviewt me.
Tsja en wat vertel je dan? Dit is gewoon wat ik doe. No theory, just practice. Met vallen en opstaan. Ik denk inderdaad dat ik mijn werk te danken heb aan mijn netwerk, oud collega’s, klanten, vrienden die ooit met mij gewerkt hebben. Niet aan een anonieme bezoeker van mijn website oid. Coaching, begeleiding bij verandering – daar is vertrouwen, een connectie voor nodig. Zo geloof ik ook niet in visitekaartjes. Als er wederzijdse interesse is, dan behoor je tot mijn sociale netwerk en delen we vervolgens kennis, inspiratie, ervaringen. Dan beland je dus NIET in mijn bureaula met een kaartje.
Hier deel ik de highlights van de workshop die vervolgens ontstond bij de rebels. Niet van tevoren bedacht, maar het patroon achteraf. Toe te passen voor als je een baan of opdrachten zoekt.
4 lessen:
#Netwerkinvizier Om je netwerk te benutten, dien je het eerst te kennen. Wie zijn jouw ambassadeurs? Hoe concreter je deze kunt benoemen, hoe beter.
#Bouwcommunity Creëer jouw eigen community van ambassadeurs vervolgens door te delen, te betrekken, feedback te vragen en houd mensen op de hoogte van wat je doet en ook waarom je dat doet.
#Lef Durf op anderen af te stappen en hulp te vragen: echt ied-er-een wil wel een kop koffie met je drinken als je met bevlogenheid en volle nieuwsgierigheid over hun vak wilt praten.
#Practicewhatyoupreach Voor als je in gesprek bent…is ‘practice what you preach’ mijn belangrijkste devies. Mensen houden van congruentie tussen wat je zegt te bieden en wat je feitelijk in het gesprek laat zien.
Social media kunnen bij dit alles natuurlijk erg helpen. Dat blijkt wel uit de onderstaande twee voorbeelden.
Twee inspirerende voorbeelden van jongeren die hun eigen werk creëren:
Anne Walraven, 27 jaar: zat na afstuderen barstensvol idealen, maar vond 0 vacatures om op te solliciteren. Deze social innovator waagde de sprong en reist nu 4 continenten over om 15 thought leaders te interviewen. Door crowdfunding verkoopt Anne vragen & antwoorden. Met filmpjes en haar social media heeft iedereen toegang tot kennis en inspiratie. Haar missie is om de kracht van de oude generatie en de potentie van de jonge te verbinden.
Carlijn Tempelaars, 24 jaar: heeft het beste tussenjaar ooit nu ze heeft besloten voorafgaand aan een nieuwe studie (Master Strategy & Organization), een blog te starten en te twitteren over leiderschap & change. Met +1000 volgers in een half jaar levert haar dat niet alleen mooie gesprekken en interessante stagemogelijkheden op, maar ook concrete opdrachten als zelfstandig ondernemer. En ze moet nog beginnen met studeren!
De ideale baan, daar solliciteer je dus niet op. En past dit niet heel goed bij generatie Y, deze manier van ondernemen? De vraag schiet door me heen, maar heb nog geen antwoord. Heel benieuwd naar jullie reacties. Wie kent er nog meer inspirerende voorbeelden? Of wil je graag eens over dit onderwerp in gesprek, neem dan contact met me op.
Meer weten over de Professional Rebel Accelerator, neem hier een kijkje voor programma, deelnemende rebels enz.
Reacties 3
Wat een leuk blog! Gaaf als experts op deze manier over je praten.
Nog veel succes, Carlijn!
Bedankt voor je positieve reactie Ceciel!
Ben er zelf ook hartstikke trots op 🙂
Plaats om te Antwoorden